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人事工资管理系统能模块
解放管理烦恼,体验系统能模块便捷作
员工档案管理
员工档案管理能用于记录和管理公司所有员工基,包括、联系方式、岗位等。
薪资计算
薪资计算能用于根据员工工作时长、绩效等指标自动计算每个员工薪资,并生成工资报表。
考勤管理
考勤管理能用于记录员工考勤情况,包括迟到、早退、请假等,并生成考勤报表。
福利管理
福利管理能用于管理公司福利政策,包括员工社保、公积金、加班补助等福利待遇。
绩效考核
绩效考核能用于评估员工工作表现和绩效,以便公司进行奖惩和晋升决策。
岗位管理
岗位管理能用于定义公司各个岗位及其职责,并记录员工岗位变动情况。
培训管理
培训管理能用于记录和管理公司内部培训活动,包括培训计划、培训材料等。
人事合同管理
人事合同管理能用于记录和工劳动合同,包括合同起止期、续签等。
管理
管理能用于发布、管理应聘者简历、安排面试等,方便公司进行流程管理。
绩效报表
绩效报表能用于生成各个部门或个人绩效报表,以便管理层进行绩效评估和分析。
能用于发布公司内部、等,方便员工获取公司最新动态。
人事统计
人事统计能用于统计公司人员结构、流动情况、离职率等数据,为公司人力资源规划提供参考。
权限管理
权限管理能用于设置不同用户访问权限,保证不同角员工只能访问其所需和能。
数据备份与恢复
数据备份与恢复能用于定期备份系统数据,以防止数据丢失或损坏,同时提供数据恢复能。
系统设置
系统设置能用于配置人事工资管理系统各项参数,包括公司、工资计算规则等。
人事工资管理系统App
人事工资管理系统App
随时随地,掌握一切
工资查询
查询个人和部门工资。
工资发放
发放个人和部门工资。
工资统计
统计个人和部门工资情况。
工资核算
核算个人和部门工资情况。
工资分配
分配个人和部门工资情况。
工资报表
生成个人和部门工资报表。
工资管理
管理个人和部门工资情况。
系统管理
管理系统用户权限及其他相关。
产品子系统统一管理
整合一体,高效管理
人员管理子系统
人员管理子系统是人事工资管理系统中一个重要组成部分,主要负责工基,包括姓名、工号、部门、职位等。通过该子系统,可以对员工入职、离职、调岗等进行管理和记录,实现人员统一管理和。
工资管理子系统
工资管理子系统是人事工资管理系统中核心子系统之一,用于计算和工工资。该子系统可以根据员工岗位、绩效、考勤等因素自动计算出每个员工应得工资,并提供相应工资明细和报表,方便管理者进行工资核算和发放。
绩效管理子系统
绩效管理子系统是人事工资管理系统中关键子系统之一,用于评估和工绩效。通过该子系统,可以设定绩效指标和评价标准,并对员工工作表现进行评估和记录,从而实现对员工绩效监控和激励,提高组织整体绩效水平。
培训管理子系统
培训管理子系统是人事工资管理系统中重要子系统之一,用于管理和记录员工培训情况。通过该子系统,可以制定培训计划、安排培训课程,并跟踪员工培训进度和效果,提供相应培训报表和证书,以提高员工专业能力和整体素质。
考勤管理子系统
考勤管理子系统是人事工资管理系统中必备子系统之一,用于管理和记录员工考勤情况。通过该子系统,可以设定考勤规则和标准,自动计算员工出勤、迟到、早退等情况,提供考勤报表和异常情况提醒,实现对员工考勤全面监控和管理。
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